我是院长是一款超有意思的模拟经营类手游，让你过一把当医院院长的瘾。在这个游戏里，你不是普通的医生，而是掌管整家医院的大boss，从招募医生、扩建科室到处理各种突发事件，全都得由你一手操办。游戏用文字模拟的形式，把医院管理的方方面面都还原得挺真实，比如医生的职称晋升、科室的科研项目，甚至还要应对自然灾害救治和医闹这种突发状况。最棒的是，它不需要你一直盯着屏幕，离线也能自动运营赚钱，特别适合碎片时间玩。

游戏介绍

在游戏里，你从一家小医院起步，目标是把医院从一级丙等逐步升级到世界级顶尖医疗机构。所有医生都得靠招聘获得，而且学历越高越容易通过职称考试。科室分成县级、市级、省级、国家级和世界级五个档次，等级越高来的病人病情越复杂。每年2月还得组织医生参加临床职称考试，考过了能提升治愈率。最头疼的是得平衡各种资源——医生不是越多越好，高级职称的医生工资吓死人，如果没有对应级别的病人反而会亏本。游戏里还有超多随机事件，比如小女孩儿求助、自然灾害救援，每个选择都会影响医院发展。

游戏特色

医生的培养系统超细致。学历影响考试通过率，临床职称决定能治什么病，教学职称又关系科研成功率。你可以对看中的医生进行专项培养，但接诊太多会导致他们工作强度爆表，反而降低治愈率。科室管理很有策略性。科研成功后能永久提升某类疾病的治愈率，接诊策略还能优化医患关系。游戏里的经济系统很真实——得看月度报表调整医生数量，三级丙等之后主任医师简直就是摇钱树，前期就得提前培养储备。

游戏亮点

这游戏把医院经营的细节都琢磨透了。比如医生每天接诊超过20个病人就会过劳，科室扩建后病人数量和疾病等级会变化，连护士能不能护理都得考虑。中期玩起来特别上头，用社会招聘挖高性价比的副教授，名校招聘囤博士硕士人才，还能通过教学任务刷职称。后期每个世界级科室配2-3个满级主任医师，收入直接翻倍涨。最绝的是12月20日的年度评级，从一级丙等冲到三级甲等的过程超有成就感，感觉自己真成了医疗大亨。

游戏优势

玩起来特别省心，离线挂机也能自动赚收益，适合忙里偷闲。画面简洁清爽，没乱七八糟的弹窗广告。策略深度很够，既要算医生数量和工作强度的平衡，又要规划科室扩建和科研的顺序。随机事件的设计让每次处理都有新鲜感，比如处理医闹时选择报警还是赔钱，结果完全不同。对喜欢模拟经营的玩家来说，从破产边缘扭亏为盈的过程特别爽，三甲之后还能冲全国排名，耐玩度拉满。

小编点评

这游戏绝对是被低估的宝藏，刚开始觉得就是个文字版经营游戏，结果一玩就停不下来。最上头的就是培养医生的过程，看着自己从名校招聘来的住院医师一步步考到主任医师，工资还因为初始职称低特别划算，简直像玩养成游戏。中期卡关时研究月度报表调整策略，突然发现某个科室少个主治医师，连夜招人培养的体验太真实了。虽然画面简单，但管理细节比很多3D模拟游戏都扎实，特别推荐给喜欢动脑的玩家。记得前期多囤低职称高学历的医生，后期你会回来感谢我的！